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社保局党支部2021年下半年党建工作要点

发布日期:2021-02-01 08:48:02

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县级社保机构党支部20xx年党建工作的总体思路是:深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,紧紧围绕省委十一届二次全会、市委七届四次全会和县委十四届五次会议的决策部署,全面落实新时代机关党的建设总要求,紧紧围绕“产业发展年”的工作主题,以“做细做强,走在前列”为工作方向,切实加强机关党的政治、思想、组织、作风和纪律建设,不断提高机关党建工作的质量,为“两个率先”提供坚强保证。

加强政治思想建设,坚持以“xxx”新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导工作。

一是深入学习贯彻十九大精神和省委十一届二次全会、市委七届四次全会、县委十一届五次全会精神。指导机关党员干部在学习懂、通、实上下工夫,做表率。继续深入开展学习宣传贯彻党的十九大精神和xxx来川视察重要讲话精神活动,以"学懂弄通做实"为主要内容,以"三会一课"为载体,以"四讲四有"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,以"两学一做"为载体,推动机关党支部坚持用"两学一做"武装头脑,指导实践,推动工作。深入学习贯彻省委十一届二次全会、市委七届四次全会和县委十四届五次会议精神,紧紧围绕“工业发展年”的主题,突出重点,抓住重点,实践新思路,展现新作为,真正把机关党员干部的思想和行动统一到中央、省委、市委、县委的决策部署上来。

二、要把政治建设放在第一位。严格执行党的政治纪律和政治规矩,引导机关党员干部牢固树立"四个意识",以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,坚决维护以xxx为核心的党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央保持高度一致,确保中央的大政方针和省委、市委、县委的决策部署得到全面贯彻。认真落实《党章》的各项规定,切实抓好《党章》的学习、宣传和贯彻工作,推动机关党组织和党员干部自觉学习、模范执行、严格遵守和坚决维护党章。严明党的政治生活,严格执行民主集中制,机关党员领导干部要以普通党员的身份参加所在党支部的组织生活,每年至少在党支部或联系单位讲两次党课。

三是扎实开展"不忘初心,牢记使命"主题教育。深化"两学一做"学习教育常态化制度化,按照中央、省委、市委、县委和县委的统一部署,精心制定实施方案,抓好"不忘初心,牢记使命"主题教育,突出用中国特色社会主义新思想武装头脑,坚决维护以xxx为核心的党中央权威和集中统一领导。重点解决信念不坚定、宗旨不坚定、缺乏初心、使命感和责任感不强、落实不力等突出问题,引导机关党员干部自觉践行和践行初心。在纪念改革开放40周年的同时,要加强组织领导和工作指导,依托机关丰富的学习资源和载体,适时开展知识竞赛、演讲比赛等系列活动,使主题教育活动真正取得实效。

四、加强机关文化建设。我们要大力倡导忠诚老实、公正廉洁、求真务实、清正廉洁的价值观,培养积极健康的党内政治文化。贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻落实领导人总书记系列重要讲话精神。创建和完善“三院三系”,构建多种形式的学习教育平台。坚持思想建党和制度治党相结合,弘扬中华优秀传统文化;结合"职工书屋"建设,深入开展"读书强素质"活动,深入推进依法治县和创建文明城市,不断推动机关文化建设向纵深发展。

加强组织建设,着力提高党的组织力和凝聚力。

五是落实基层党组织的“强基”工程。围绕基础队伍、基础活动、基础阵地、基础制度和基础保障,开展党支部规范化建设,推进机关党组织星级管理。改革基层党组织的设置方式和活动方式,探索建立“小支部”工作模式。认真做好机关党组织的集中换届工作,加强领导班子建设。我们将继续深入开展“三项整顿”,继续整顿软弱涣散的基层党组织。要建立健全“三会一课”、主题党日、入党纪念日、双重组织生活等制度,实行组织生活痕迹化管理,严格执行《党支部工作手册》定期查阅制度,切实解决机关党建工作中的“灯下黑”问题。

6.执行红细胞激活行动。落实党建工作专项计划,加强对党员的日常教育管理,制定新一轮党建工作培训计划,深入开展思想理论、法纪宣传、先进典型、反面警示四个方面的教育。继续开展党员示范、“亮树”活动,开展党员岗位练兵和建功立业活动,推动党员在工作中创先争优。实施党内关怀激励帮扶机制,加强思想政治工作和生活关怀。对党员的日常表现进行跟踪管理,稳妥有序地进行不合格党员的组织处理。

七、实行党务干部“锻炼”行动。加强机关党的干部队伍建设,专职党的干部应占总人数的1%-2%,可以根据规定适当增加比例。结合机关党建工作的特点,开展多种形式的教育培训,通过全覆盖培训、定期业务考试、交叉学习检查等形式,大力提高机关党务干部的学习本领、创新本领、落实本领。

围绕中心大局,凝聚力量,为发展服务。

八是开展“红旗渠精神杯”竞赛活动。紧紧抓住“工业发展年”的主题,围绕县委挂图作战、乡村振兴、环保等重点工作,深入开展“党建引领+工程”,充分发挥机关党组织的作用,持续开展“两学一做”学习教育和党员志愿服务活动。以“队伍建设,服务中心”为主题,组织机关干部进行“技能大比拼”,激励机关干部立足岗位,奋发有为。通过培养先进典型,结合社保党员干部实际,开展“先进典型引路,先进基层党组织示范引领”活动,评选表彰“优秀书记、优秀党员、优秀共产党员、优秀共产党员",激励社保党员和基层党组织在建设美好繁荣和谐乐山过程中,发挥先锋模范和战斗堡垒作用,切实解决机关党建“两张皮”问题。

九、切实抓好党的建设,促进脱贫攻坚。紧紧围绕“两不愁三保障”和“四个好”的目标,深入开展"结对帮扶、扶贫解困、情暖万家"驻村帮扶活动,配合县扶贫开发办公室、县委组织部做好各项工作。要明确责任,落实力量,开展好帮扶工作。深入开展“城乡党建联建”活动,充分发挥机关党组织的优势,加强与帮扶村党支部的结对联建工作,通过组织联建、党员联管、活动联办、人才联育、资源联用、产业联建、管理联抓,促进优势互补、共同提高。

10.加强统战机构和团体工作。强化党对统战工作的领导,在统战部门的领导下,做好民主党派成员和党外知识分子、少数民族和宗教人士的统战工作,凝聚人心,凝聚力量,为改革发展大局服务。抓好机关群团组织建设,党支部要建立健全工会、共青团、妇女组织,抓好“三八”、“五一”、“五四”等重要节点,积极支持机关群团组织开展有影响力的机关特色文化和体育活动,激发机关干部职工干事创业的积极性。

深化正风肃纪,巩固和发展风清气正的良好政治生态。

十一、深化机关作风建设。继续深入开展“护根行动”,深入开展扫黑除恶专项斗争。深入开展作风大整顿活动。严明中央八项规定和省市县十项规定,认真落实县委《关于加强干部队伍作风建设的十项措施》,继续深入开展机关干部作风大反省、大整顿活动,重点解决执行不力、不敢担当、办事拖拉等突出问题,坚决遏制作风顽疾和陋习。

十二、深化机关纪律建设。着重加强政治纪律和组织纪律,推动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律更加严格。采用“四种形态”加强日常监管,做到苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早处置。强化党章党规党纪的严肃性和权威性,加强经常性的纪律教育,开展庭审廉政、“以案说纪”等警示教育活动,促使党员干部知难而退、存戒惧、守底线。

十三、深化机关廉政建设。紧跟"两个责任",坚持无禁区、全覆盖、零容忍惩治腐败,重点抓好十八大以来不收敛、不收手的腐败问题,集中力量解决群众反映强烈的突出问题,严肃查处重要岗位和可能还要提拔使用的干部,围绕脱贫攻坚"六个精准",着力解决资金管理、审批监督、行政执法等方面的腐败问题,坚决维护党纪权威。

加强工作保障,全面提高机关党建工作质量。

十四、严格落实党建责任。切实落实《关于进一步加强机关党建工作责任的实施意见》(乐委办〔20xx〕28号),进一步压实部门党组(党委)的主体责任、党组(党委)书记的“第一责任人”责任、班子成员的分管责任、机关党委的直接责任、党支部的具体责任“五级责任”。加强对机关党建工作的人员和经费保障。要形成书记负总责,分管领导直接抓,班子成员一岗双责,党务干部具体负责的"四项责任"体系。坚持每月公布党建工作责任清单,每季度进行检查通报,年终进行评议,强化考核结果运用,推动机关党建工作任务落到实处。

十五、加强机关党建宣传工作。加强对机关党建工作的宣传,建立信息报送制度,督促和指导下属党组织做好党建信息的报送工作。加大对机关党建工作的调研力度,针对新时代机关党建的重点任务和重大难点问题,围绕改革创新、产业发展、脱贫攻坚等中心工作,撰写高质量的调研文章,为加强机关党建工作提供理论支持和实践指导,更好地推动全县经济社会持续健康发展。

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