会议制度范文
答案：以下是一份会议制度范文，供参考：
会议制度
一、会议的目的
本制度旨在规范公司内部各级会议的召(zhào)开(kāi)、组织和管理，确保会议的有效性和高效性，促进公司各项工作的顺利开展。
二、会议的种类
1. 周例会：由公司领(lǐng)导(dǎo)召(zhào)开(kāi)，每周一次，主要汇报上一周工作进展情况，安排下一周工作计划。
2. 部门会议：由各部门主管召(zhào)开(kāi)，每月一次，主要讨论部门工作进展情况，解决工作中遇到的问题。
3. 项目会议：由项目负责人召(zhào)开(kāi)，根据项目进展情况召(zhào)开(kāi)，主要讨论项目进展情况，解决项目中遇到的问题。
4. 公司大会：由公司高(gāo)层(céng)领(lǐng)导(dǎo)召(zhào)开(kāi)，每年召(zhào)开(kāi)一次，主要汇报公司全年工作情况，制定公司发展战略。
三、会议的组织和管理
1. 会议召集
会议召集人应提前确定会议时间、地点、议程和参会人员，并通知参会人员。参会人员应按时到达会议现场，如有特殊情况需请假，请提前告知会议召集人。
2. 会议议程
会议议程应在会议召集前确定，并在会议开始前向参会人员发放。会议议程应包括会议主题、讨论内容、时间安排等。
3. 会议主持
会议主持人应当保持中立、公正，确保会议按照议程进行。会议主持人应引导讨论，控制讨论时间，确保会议高效、有序进行。
4. 会议记录
会议记录人应当全程记录会议内容，包括主要讨论内容、决策结果、任务分配等。会议记录人应及时整理会议记录，并将会议记录发给参会人员。
5. 会议纪律
参会人员应当尊重会议纪律，不得打断他人发言，不得在会议中进行个人攻(gōng)击(jī)或谩骂。参会人员应当遵守会议时间安排，按时到达、结束会议。
四、会议的效果评估
会议结束后，应当对会议效果进行评估，发现问题及时改进。会议效果评估应当包括会议目标完成情况、会议议程执行情况、决策结果落实情况等。
以上是会议制度范文，希望对您有所帮助。
安全生产会议制度范文
答案：以下是安全生产会议制度的范文：
第一(yī)条(tiáo) 会议目的
为了保障企业安全生产，促进企业安全生产管理的有效实施，增强员工的安全意识和责任意识，特制定本制度。
第二条 会议形式
安全生产会议分为定期会议和临时会议两种形式。定期会议一般每季度举行一次，临时会议根据需要进行。
第三条 会议组织
1. 会议主持人：由企业安全生产管理负责人担任。
2. 会议记录人：由企业安全生产管理部门的工作人员担任。
3. 会议成员：企业安全生产管理部门全体人员、各部门主要负责人、安全生产监督管理部门代(dài)表(biǎo)等。
第四条 会议议程
1. 安全生产工作情况汇报。
2. 安全生产工作中存在的问题和不足的分析和研究。
3. 安全生产管理制度和安全操作规程的修订和完善。
4. 安全生产培训计划和工作计划的制定和实施。
